La administración es una de las profesiones más importantes en el ámbito empresarial, ya que beneficia a cualquier empresa en aspectos como: la gestión, el éxito, incremento de la productividad y el desarrollo, permitiendo que se tomen decisiones claves y un equilibrio dinámico.
Esta área de estudio tiene dos ramas específicas que ayudan a entender por qué una empresa o compañía opera de cierta manera, la eficiencia para alcanzar una meta en común, los proceso y como la gente va operando en grupos organizados (H. Fayol)
Las dos ramas de la Administración son:
- Administración Científica
- Administración Clásica
Se le denomina teoría de la Administración Científica porque trata de implementar la ciencia a los problemas de administración, con lo cual se busca llegar a la eficiencia (capacidad para lograr un fin empleando los mejores medios posibles) de la empresa.
El fundador de esta teoría administrativa fue Frederick Taylor (1856-1915), quien realizó diversos estudios en diferentes empresas de Pennsylvania. Su primera observación fue que los trabajadores realizaban una misma labor con diferentes técnicas, por lo que buscó encontrar un método más rápido, con el propósito de sustituir métodos rudimentarios.
Igualmente argumentaba que los empleados debían ser entrenados para poder perfeccionar sus aptitudes así como el ambiente dentro de la misma también era importante, por lo que debía existir cordialidad dentro de la misma; la cooperación entre gerencia-trabajadores era esencial para un buen desempeño en equipo.
Por su parte la Administración Clásica argumenta que la organización es como una estructura y busca lineamientos complejos. Henry Fayol (1841-1925), su principal exponente utilizó como principales aspectos en estas teorías, la división del trabajo, autoridad y responsabilidad, llegando a la conclusión de que administrar se refiere a:
- Planificación. Visualizar a futuro
- Organización. Construir organismo material
- Dirección. Guiar al personal
- Coordinación. Ligar todos los actos
- Control. Que todo opere bajo reglas establecidas
Gracias a estas Teorías de la Administración, las empresas de hoy en día han podido ir evaluando sus acciones e implementando nuevas formas de trabajo que les permiten agilizar su forma de trabajo.
Tania Paola Peralta
UTEL Editorial
¡Hola Laura! Gracias por leernos en el Blog UTEL, por supuesto que crearemos más artículos sobre la administración pero dinos ¿te interesa en algún ámbito en particular? Por mientras, te compartimos dos artículos que pueden ser de tu interés 10 consejos sobre administración financiera y A qué se refiere la administración de personal Esperamos tu respuesta 🙂
Me parece interesante.
Me gustaría un artículo de tips para administrar.