En el dinámico escenario laboral actual, el éxito va más allá de los conocimientos académicos. ¿Te has preguntado cómo destacar y desarrollar tus habilidades para triunfar en tu carrera? La respuesta está en la evaluación de competencias.
¿Qué es y cómo funciona la evaluación de competencias?
Imagina una herramienta que te brinde una visión clara de tus habilidades profesionales, permitiéndote explorar tu verdadero potencial. Esta herramienta existe y se llama evaluación de competencias.
Esta evaluación utiliza pruebas diseñadas para identificar y resaltar tus habilidades esenciales en un entorno laboral real, enfrentándote a preguntas que simulan situaciones del día a día en el trabajo. Esta prueba se convierte en un espejo auténtico de las competencias necesarias en el mundo laboral actual.
A través del autoconocimiento y la comprensión de tus competencias, puedes establecer metas concretas para mejorarlas, centrándote así en las áreas que deseas fortalecer.
¿Qué ventajas tiene realizar una evaluación de competencias?
Rendir una evaluación de competencias ofrece una serie de ventajas y razones fundamentales como:
- El autoconocimiento y desarrollo personal: Descubre tus fortalezas, identifica áreas de mejora y traza un camino claro hacia el crecimiento personal y profesional.
- Preparación para el mundo laboral: Enfrenta situaciones laborales reales para comprender mejor las habilidades que demanda el mercado.
- Toma de decisiones informada: Conoce tus habilidades a fondo y toma decisiones conscientes sobre tu carrera con una visión clara de tu potencial.
- Validación objetiva de habilidades: Haz que tus conocimientos y habilidades destaquen de manera cuantificable, abriendo puertas a emocionantes oportunidades laborales.
Competencias para el mundo real
En Utel impulsamos la empleabilidad de nuestros estudiantes y egresados. Por ello, contamos con una evaluación de competencias exclusiva para nuestra comunidad educativa, desde el inicio de su cursada.
Consiste en una prueba en línea, en la que te enfrentarás a situaciones reales del ámbito laboral y responderás a preguntas que te permitirán identificar tu nivel de desarrollo en 10 competencias clave como: comunicación, liderazgo, trabajo en equipo, resolución de problemas y más.
Al finalizar la prueba, recibirás un plan de formación personalizado, con recomendaciones específicas y accesibles para mejorar tus competencias y lograr tu máximo potencial profesional.
No dejes pasar esta oportunidad de descubrir y fortalecer tus habilidades. Descubre, potencia y destaca. ¡Tu éxito profesional comienza aquí, en Utel!
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